Location
Budapest, Hungary
Salary
Not specified
Type
fulltime
Posted
Today
Job Description
ÜZLETI ELEMZŐT KERESÜNK!
(Szoftverfejlesztési-és bevezetési terület)
Az ORIANA Cégcsoport egy dinamikusan növekvő, hazai, szoftvergyártó vállalat, amely AI-megoldásokkal és agilis szemlélettel formálja át az üzleti alkalmazások piacát.
Komplex megoldásokat szállítunk ügyfeleinknek, amelyek valódi értéket teremtenek, és segítik őket a beszerzési és üzleti folyamataik optimalizálásában.
Feladatok:
- Üzleti/Felhasználói igények felmérése és dokumentálása
- Közreműködés a megoldási koncepció kidolgozásában
- Műszaki specifikációk kidolgozása (követelmény jegyzék, rendszerterv és egyéb szervezői dokumentáció)
- Termék dokumentációk készítése. Pl. Felhasználói kézikönyv
- Tesztelési folyamatok és tevékenységek támogatása, kapcsolódó hibakezelés
- Elkészült fejlesztések funkcionális és felhasználói tesztelése
- Ügyfelek oktatása és betanítása
- Éles üzembe helyezési folyamat támogatása
- Pre-sales terület támogatása (bemutatók tartása, fejlesztés indulása előtt felmérésben való részvétel)
- Junior/Medior kollégák mentorálása, szakmai vezetése
Elvárások:
- Szoftverszállítási oldalon szerzett BA tapasztalat (min.5 év)
- Felsőfokú végzettség
- Pontos, precíz, minőségi munkavégzés
- Szakmai fejlődés iránti elkötelezettség
- Folyamatok leképezésében szerzett tapasztalat, kiemelten a BPMN2\.0 szabvány ismerete
- Specifikációs formák ismerete, alkalmazásában szerzett tapasztalat (jellemzően Use Case Diagram és User Story, Logikai- és Fizikai Rendszerterv ismeret és használat).
Soft skillek:
- Kritikus, illetve analitikus gondolkodás
- Kiemelkedő kommunikációs készség szóban és írásban
- Üzleti szempontú, illetve ügyfél központú megközelítés
Előnyök:
- Agilis metodológiák, Balsamiq, Draw.io, Visual Paradigm vagy más modellező software ismerete
- Bármely, széleskörben használt szoftvertervezési eszközök ismerete
- Dokumentumkezelő rendszerek bevezetésében szerzett tapasztalat
- Szerződés kezelési, beszerzési folyamatokban szerzett jártasság.
- Adatbázis ismeretek (SQL)
- Tesztelési tapasztalat
Amit kínálunk:
- Fiatalos, nyitott vállalati kultúra, támogató csapat
- Aktív szakmai támogatás
- Érdekes, változatos, szakmai kihívásokkal teli munkák
- Rendszeres céges rendezvények
- Erős tulajdonosi háttér
- Belső képzési rendszer által biztosított folyamatos fejlődési lehetőség
- Heti 2 nap home office lehetőség
Szükséges nyelvtudás:
- Magyar – munkavégzés nyelve
- Angol - középfok/társalgási szint
Munkavégzés helye:
Budapest, 1037\. Montevideo utca 9\.
Jelentkezés módja:
Küldd el önéletrajzodat a [email protected] – ra, a fizetési igény megjelölésével!
Annak érdekében, hogy az ORIANA ki tudja értékelni az általad benyújtott önéletrajzot, állásinterjút tudjon lefolytatni Veled és visszajelzést tudjon adni a Részedre, szükséges az önéletrajzban (esetlegesen benyújtott motivációs levelében) foglalt adatok kezelése.
Ezen adatkezelés jogalapja a Te hozzájárulásod (GDPR 6\. cikk (1) bekezdés a) pontja), amelyet önéletrajzod benyújtásával adsz meg.
Az ORIANA az általad benyújtott önéletrajzban (motivációs levelében) szereplő adatokat kezeli, így pl.: családnév, keresztnév, telefonszám, lakcím, e-mail cím, fénykép, szakmai tapasztalat leírása, beszélt nyelv(ek), hobbi. Kérjük, hogy különleges adatokat (pl. egészségügyi adat, genetikai adat) ne adj meg!
Az ORIANA a fent meghatározott célból addig kezeli a fentiekben meghatározott személyes adataidat, amíg meghozza a döntést arról, hogy tesz-e a Te foglalkoztatásodra vonatkozó ajánlatot. Amennyiben nem tesz, akkor az erről szóló tájékoztatást követően haladéktalanul törli az adatokat.
Az ORIANA nem továbbítja a személyes adatokat harmadik fél részére (sem az EU-n/EGT-n belül, sem azon kívülre).
Az adatokhoz az ORIANA részére IT szolgáltatást nyújtó adatfeldolgozók szükség szerint hozzáférhetnek.
Egyes jelentkezések értékelését mesterséges intelligencia támogatja.
Tájékoztatunk, hogy az EURÓPAI PARLAMENT ÉS A TANÁCS 2024\. június 13-i (EU) 2024/1689 a mesterséges intelligenciára vonatkozó harmonizált szabályok megállapításáról, valamint a 300/2008/EK, a 167/2013/EU, a 168/2013/EU, az (EU) 2018/858, az (EU) 2018/1139 és az (EU) 2019/2144 rendelet, továbbá a 2014/90/EU, az (EU) 2016/797 és az (EU) 2020/1828 irányelv módosításáról (a mesterséges intelligenciáról szóló rendelet) szóló rendelet (a továbbiakban: AI ACT) alapján a jelentkezések értékeléséhez használt mesterséges intelligencia nagy kockázatú MI-rendszernek számít, mely alapján a jelentkezőt megilleti az AI ACT 86\. cikke szerinti magyarázathoz való jog.
A jelentkezések értékeléséhez használt MI rendszer célja a pályázók önéletrajzának szakmai szempontú előértékelése, mely során a rendszer kizárólag szakmai adatokat, releváns kompetenciákat összegez és pontoz, mely alapján javaslatot ad, hogy milyen kompetenciákat érdemes bővebben átbeszélni az interjú során.
A kiválasztást minden esetben ember végzi és minden esetben ember hozza meg a végső döntést
. A kiválasztást végző munkatárs az MI rendszer által adott összefoglalót és pontozást (mely semmilyen esetben sem tekinthető végleges minősítésnek vagy döntésnek) szakmai megítélés alapján felülvizsgálhatja, felülbírálhatja vagy figyelmen kívül hagyhatja.
Looking for more opportunities?
Browse thousands of graduate jobs and entry-level positions.