Militær sagsbehandler til nyoprettet CIO-afdeling søges til IT-staben ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Motiveres du af en hverdag, hvor IT, forsvar, politik, økonomi og strategisk styring mødes?

Kan du skrive knivskarpe sager til den øverste ledelse og det politiske niveau – samt planlægge og bidrage til at eksekvere på it-udviklingen på tværs af FMI og Forsvaret?

Så er du måske én af vores nye kollegaer.

Om os

NATO og dansk forsvar står foran en omfattende digital og operativ transformation for at kunne imødegå fremtidens udfordringer. Den sikkerhedspolitiske situation og særligt Ruslands ageren i Ukraine gør denne transformation endnu mere nødvendig.

Transformation er tidskritisk, og indebærer en cybersikker, teknologisk, digital og datacentrisk modernisering og organisering af hele Forsvarsministeriets koncern.

Derfor er vi nu ved at opbygge en koncernfælles IT-Stab, der består af et transformationsprogram, en driftsorganisation og et nyoprettet CIO-kontor, ved Forsvarsministeriet Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI), som er overordnet ansvarlig for at bygge fremtidens digitale og datacentriske forsvar og forestå den digitale og operative transformation.

IT-stabens CIO-kontor er placeret i FMI i Ballerup og understøtter IT-stabens CIO og sætter den strategiske retning for den samlede IT-Stab.

Vi søger flere medarbejdere til afdelingen og der rekrutteres derfor flere forskellige profiler.

Om stillingen

Du kommer til at arbejde med sagsbehandling og ledelsesbetjening samt én eller flere af disse opgaveområder:

• Strategisk styring og målstyring: udarbejde politikker, mål, årshjul og retningslinjer samt opfølgning med Cyberdivision (CD) og Den Digitale og Operative Transformation (DOT).
• Skabe overblik, prioritering og fremdrift i porteføljen: planlægning, risici, milepæle og opfølgning.
• Udvikling og prioritering: designe governance og kriterier, forberede beslutningsoplæg og koordinere prioriteringsprocesser.
• Økonomi ved IT staben, herunder for at sikre transparens, finansiering og faglig prioritering.
• Samarbejde og mødefora: Understøtte tværgående fora, sikre rette kadence, materialer og opfølgning.
• Akkreditering ift. IT udvikling: medvirke til rammer, processer og dokumentation.
• Udviklingsindsatser for IT staben: analysere, kvalificere og eksekvere på prioriterede, tværgående emner.
• International koordination: forberede danske positioner og opfølgning i relevante NATO/EU fora.

Herudover får du mulighed for at være med til at opbygge kontoret og påvirke kulturen.

Angiv gerne i ansøgningen, hvilke opgaveområder/roller du er mest motiveret for.

Du bliver en brobygger mellem drift, transformation og forretning – og oversætter strategiske ambitioner til prioriterede initiativer, milepæle og målbare effekter.

Om dig

Du er kaptajn

, der med fordel har erfaring inden for sagsbehandling og ledelsesbetjening samt indgående forståelse for koblingen mellem operative behov og digitale løsninger.

Alternativt er du en erfaren premierløjtnant

, og er optaget på eller i gang med føringskursus. I så fald vil der være mulighed for at indgå en uddannelsesaftale og du vil i perioden frem til en eventuel udnævnelse i stillingen, bestride stillingen som funktion i højere stilling.

Du kan også være chefsergent

med tilsvarende kompetencer, som ovenfor.

Du trives i krydsfeltet mellem it, forsvar, politik og økonomi, og kan levere på stramme terminer med både overblik og sans for detaljen.

Vi Forventer At Du Kan

• Skrive skarpe sager, strategiske oplæg, indstillinger og notater (fx efter Slotsholmsmetoden) og betjene ledelsen sikkert på dansk og engelsk.
• Planlægge og drive processer på tværs, skabe struktur i mødefora og sikre rettidig opfølgning.
• Arbejde datadrevet med styring, PMO og økonomi – inkl. anvendelse af dashboards/rapportering.

Det er en fordel, hvis du har erfaring med ét eller flere af følgende: strategisk styring, portefølje-/programstyring, IT økonomi og business cases, enterprise arkitektur/policy, akkreditering/compliance i IT udvikling, international koordination (NATO/EU) eller arbejde i større offentlige koncerner/Forsvaret.

Du er samarbejdsstærk, struktureret og nysgerrig – og du lykkes både selv og gennem andre.

Ansættelsesvilkår

Stillingens indhold, løn og funktionsniveau justeres efter den valgte kandidat.

For

befalingsmandsgruppen

: Stillingen er en chefsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.

Som

officer

besættes stillingen efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet.

Stillingen er indplaceret i løngruppen, som omfatter kaptajnløjtnant/kaptajn (M321). Hvis du er en erfaren premierløjtnant kan ansættelse evt. ske som funktion i højere stilling med en uddannelsesaftale.

Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Som ansat i Forsvarsministeriets koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes til hemmeligt og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Du skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen. I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen.

Der vil i forbindelse med en ansættelse være mulighed for forhandling af et personligt tillæg, der modsvarer dine kvalifikationer.

Såfremt du er udpeget til INTOPS, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.

Arbejdsstedet vil være i Københavnsområdet.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingerne, er du velkommen til at kontakte kontorchef Gry Olivia Christophersen på telefon 2320 9073 eller specialkonsulent og PA for CIO Johannes Debois Hjelmar på telefon 5126 0898\.

Har du som officer spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent Anders Erik Filtenborg på telefon 7281 9178\.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår som befalingsmand er du meget velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent seniorsergent Christian Nordbo Eriksson ved Personelkommandoen på telefon 7281 9042 eller på mail [email protected] .

Ansøgningsfristen er den 28\. juni 2026 og samtaler forventes afholdt i forlængelse heraf. Stillingen er til besættelse hurtigst muligt.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen.

Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Forsvarets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet.

FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, IT og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores IT-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.